Выбрать страницу
[Видео] Как менеджеру адаптироваться в компании без продуктовой культуры | Татьяна Гороховская

[Видео] Как менеджеру адаптироваться в компании без продуктовой культуры | Татьяна Гороховская

Что такое «Жесть Тех» и как в него не попасть? А если попал — что делать, чтобы выжать максимум? Каких продактов ищут компании и где ищут? Как стать тем самым продактом, которого все хотят? Обо всем этом рассказала Татьяна Гороховская — карьерный...
[Видео] Как нефтегазовая компания построила самоуправление? | Дмитрий Зацепин, Oil Energy

[Видео] Как нефтегазовая компания построила самоуправление? | Дмитрий Зацепин, Oil Energy

Самоуправляемые компании: правда или вымысел? Как переживают кризисы в таких компаниях? Зачем нужны лидеры в самоуправляемых компаниях и как их взращивать? Почему самоуправляемые компании — это компании будущего рассказала Дмитрий Зацепин — основатель...
[Видео] Как прививать сотрудникам ответственность за решения через целеполагание| Вячеслав Бусаров, Авито

[Видео] Как прививать сотрудникам ответственность за решения через целеполагание| Вячеслав Бусаров, Авито

Как работают в Авито? Как собрать эффективную и ответственную команду? Как ставить цели и управлять командой, чтобы она давала нужный результат? Об этом и не только рассказал Вячеслав Бусаров — Head of Product Авито Доставки. Все подробности в подкасте...
[Видео] Как искать работу IT-менеджеру в России: личный опыт | Александр Мартынов

[Видео] Как искать работу IT-менеджеру в России: личный опыт | Александр Мартынов

Реально ли за месяц найти работу IT-менеджеру в России? Какие челленджи ждут кандидата? Какие компании есть на рынке и чего от них ожидать? Как проходят собеседования и что на них спрашивают на позицию IT-менеджера? Открываем новый формат подкаста — реальные...
[Видео] Чьи интересы защищает HR и как использует психологию в работе? | Мария Самохина

[Видео] Чьи интересы защищает HR и как использует психологию в работе? | Мария Самохина

Чьи интересы защищает HR? Чем помогает HR сотруднику, а чем бизнесу? Как не перейти от помощи к вредительству? Об этом и не только рассказала Мария Самохина — психолог с двенадцатилетним стажем работы, в прошлом — HRD в ИТ компании, а в настоящем HRD в...
[Видео] Как менеджерам адаптироваться к местной культуре после релокации? | Андрей Поляков

[Видео] Как менеджерам адаптироваться к местной культуре после релокации? | Андрей Поляков

Жизнь менеджера в Германии — каково это? Стоит ли перебираться в Германию и чего ожидать от работы? О чем нужно знать, чтобы устроиться в немецкую компанию? Нужен ли немецкий язык в Германии? Об этом и не только рассказал руководитель службы ИТ поддержки...
[Видео] Разбор и публичная карьерная консультация: Вадим Чащин – IT-менеджер

[Видео] Разбор и публичная карьерная консультация: Вадим Чащин – IT-менеджер

Карьерная консультация: как получить желаемую должность в компании мечты. История о том, как ИТ менеджер с двадцатилетним опытом работы в ИТ решил найти новое место и у него ничего не вышло. Ведущие ITBizRadio помогают Вадиму посмотреть на ситуацию с разных сторон,...
[Видео] Особенности работы в Европе на примере Германии: корпоративная культура, найм, карьера | Андрей Поляков

[Видео] Особенности работы в Европе на примере Германии: корпоративная культура, найм, карьера | Андрей Поляков

Как нанимают Европе? Правда ли, что тех.скилы важнее софт-скилов? Как работать со средним результатом и получать отличное качество? Как устроен процесс найма ИТ-специалистов в Германии? О чем нужно знать менеджеру, который хочет найти работу в немецкой компании? Об...
[Видео] Как нанимать без сильного HR бренда? Помогает ли кандидату накрутка опыта? | Женя Остроумова

[Видео] Как нанимать без сильного HR бренда? Помогает ли кандидату накрутка опыта? | Женя Остроумова

Как нанимают в Т-Банк? Как компании позиционируют себя, чтобы понравится кандидату? Стоит ли накручивать свой опыт работы и как это может проверить работодатель? Про найм кандидатов в Т-банк глазами заказчика рассказала Женя Остроумова — HR Lead в Т-Банк, а в...
[Видео] Культура консенсуса и самоуправление или иерархия и централизованное управление: что эффективнее?

[Видео] Культура консенсуса и самоуправление или иерархия и централизованное управление: что эффективнее?

Особенности корпоративной культуры компании Lamoda. Правда ли, что в Lamoda все довольны работой, но высокая текучка сотрудников? О плюсах и минусах работы в компании рассказал Эмиль Абдулнасыров — СТО в Lamoda и бывший СТО Ситилинка. Все подробности — в...